Tijdens een coachingstraject leert u beter contact te krijgen met uw innerlijke drijfveren en
kunt u ontdekken hoe u beter uit de verf kunt komen en meer in uw eigen kracht kunt gaan staan.
U kunt leren hoe u zichzelf gezond en vitaal verder kunt ontplooiien.
In het contact met de ander kunt u verkennen wat u beweegt en wat u remt in uw ontwikkeling.
Wie ben ik? Wat wil ik? Wat kan ik en hoe doe ik dat? zijn centrale vragen.
Het doel van coachen is om u zelf optimaal te ontwikkelen.
Een coachingtraject is altijd persoonsgericht en op maat gemaakt.
De duur van een traject is afhankelijk van de hulpvraag en het doel.
Een coachingsgesprek duurt anderhalf uur.
Globaal bestaat een coachingstraject uit 4 fasen:
1. Een intakegesprek waarbij de gewenste verandering, de verwachting
en het doel van het coachingstraject worden besproken.
2. Het verkennen van de gewenste verandering en ontdekken van nieuwe mogelijkheden.
3. Het in praktijk brengen van de gewenste verandering.
4. Eindevaluatie en vervolg.
De basis vanuit de haptonomie wordt geintegreerd in het coachingsproces.
>> Verder naar aanbod